Przeskocz do menu
Przeskocz do treści
Współpraca
Pracownicy
Doktoranci
Studenci
Portal dla kandydata
Współpraca
Pracownicy
Doktoranci
Studenci
Portal dla kandydata
UNIWERSYTET
Uniwersytet
O Uniwersytecie
Ogłoszenia i Komunikaty
Sale ogólnouczelniane
Zamówienia publiczne
Zrównoważony rozwój
Promocja Uniwersytetu
Media uniwersyteckie
Projekty realizowane na UWM
Absolwenci
Sport
Historia
Równe traktowanie
Biuletyn Informacji Publicznej
RODO
Standardy Ochrony Małoletnich
Nauka i badania
NAUKA I BADANIA
Strefa projektów
Aktualne nabory na projekty naukowe
Dokumenty i regulaminy
Naukowy Grant Rektora
Własność intelektualna
Sieć Uczelni Przyrodniczych - Rozwój Innowacyjnego Mleczarstwa
Regionalna Inicjatywa Doskonałości
Usługi zlecone
Ewaluacja
Rozwój kadry naukowej
Horyzontalny Punkt Kontaktowy
Konferencje i sympozja naukowe
Komisja ds. Etyki Badań Naukowych
SportOzN
Kształcenie
Kształcenie
Serwis rekrutacyjny
Ramowa organizacja roku akademickiego
Studia stacjonarne
Studia niestacjonarne
Studia podyplomowe
Szkoła Doktorska
Studium Języków Obcych
Studium Wychowania Fizycznego i Sportu
Współpraca Międzynarodowa
System Zapewniania Jakości Kształcenia
Struktura
Struktura
Władze rektorskie
Rada Uczelni
Senat
Wydziały
Administracja
Jednostki
Szukaj
Katarzyna Ćwirynkało
Breadcrumb
Strona Startowa
Intensywnie o mentoringu włączającym. UWM gościł partnerów z ChallengeEU
2026-04
Podniesienie kompetencji mentorów, mentees i pracowników uczelni po to, aby tworzyć inkluzywne i wspierające relacje mentoringowe w ramach sojuszu ChallengeEU – głównie tego dotyczył Erasmus+ Blended…
CZYTAJ DALEJ
>
Osoby pracujące na UWM przygotowały Poradnik Języka Równościowego
2025-02
Prof. Urszula Bartnikowska, dr Marta Cichy, prof. Katarzyna Ćwirynkało, dr Katarzyna Kodeniec, dr Ewelina M. Mączka, dr Aneta Świder-Pióro i Elwira Oporska współpracując z Rzecznikiem ds. Równości…
CZYTAJ DALEJ
>
Poznaliśmy laureatów konkursu „Nauka dla równouprawnienia”
2024-10
Prace dyplomowe i naukowe promujące wartości przeciwdziałania przemocy i dyskryminacji oraz wspierające ideę równego traktowania zostały docenione. Laureaci konkursu „Nauka dla równouprawnienia…
CZYTAJ DALEJ
>
Dzień Kobiet na UWM. Dwa różne buty, aby zwrócić uwagę na nierówność
2024-03
Uniwersytet Warmińsko-Mazurski włącza się w akcję zaplanowaną przez Soroptimist International. Organizacja proponuje, żeby 8 marca założyć dwa różne buty. Ma to być sposób na zwrócenie uwagi na…
CZYTAJ DALEJ
>
Chodzę w różnych butach na rzecz równości płci
2024-03
Uniwersytet Warmińsko-Mazurski dołączył do akcji organizacji Soroptimist International, która ma na celu zwrócenie uwagi na nierówności w życiu społecznym. Inicjatorki happeningu zachęcają, by tego…
CZYTAJ DALEJ
>
Kobiety na Uniwersytecie. Znamy wyniki raportu dotyczącego równości płci
2023-09
Przed rokiem na Uniwersytecie Warmińsko-Mazurskim w Olsztynie opracowany został Plan Równości Płci na lata 2022-2024. Jednym z elementów jego realizacji było przeprowadzenie pogłębionych badań…
CZYTAJ DALEJ
>
Raport UWM. Kobiety na Uniwersytecie: równość czy dyskryminacja?
2023-09
Specjalistka ds. równouprawnienia i Rzecznik ds. Równości Szans UWM przeprowadzili badania jakościowe dotyczące sytuacji kobiet – pracownic na Uniwersytecie Warmińsko-Mazurskim w kontekście równości…
CZYTAJ DALEJ
>
Fakty
Kultura
Nauka
Sport
Zapowiedzi
Znajdziesz nas tutaj
Najnowsze
Zawód z przyszłością i możliwościami. Na UWM trwa Dzień Geoinformatyka
UWM, rodziny i przyjaciele pożegnali donatorów
Konferencja ChallengeEU na UWM: sojusz, który buduje mosty
Rynek nieruchomości w czasach niepewności
Artyści z Instytutu Sztuk Pięknych zaprezentowali się w Wilnie
Uniwersytety Europejskie: szansa, jakiej nie było
Dr inż. Karol Mierzejewski laureatem stypendiów Bekkera i Fulbrighta
Europa łączy siły w sprawach karnych
Korty Tenisowe UWM – start sezonu 2026
ChallengeEU: UWM gospodarzem spotkania o wyzwaniach związanych z wodą
Popularne tagi
UWM
Uniwersytet
Doktor
Rekrutacja
Wiadomości
Adapciak
